
Bjergsen écope de 2000$ d'amende pour avoir débauché des joueurs d'une autre équipe.
On croyait l'affaire Lemondogs bien rangée dans un carton au fond du placard ; il n'en est rien, elle prend même une autre tournure avec ce qui suit. Le manager de la branche eSport de Riot, Nick Allen, a publié un communiqué dans la matinée sur les forums de League of Legends concernant le joueur Soren "Bjergsen" Bjerg.
Ce dernier venait de recevoir une offre de la part de l'écurie TSM et une des conditions à son départ, demandées par les dirigeants de l'équipe NIP, était de trouver un remplaçant. Il a donc pris contact avec un des joueurs de la structure Lemondogs sans en avoir demandé l'autorisation au préalable, comme le prévoit le règlement des LCS. Le joueur contacté a accepté l'offre et a finalement rejoint l'équipe des Ninjas in Pyjamas en emmenant dans ses bagages quelques un de ses coéquipiers.
Fin Octobre, les propriétaires de l'équipe Team SoloMid ont approché ceux des Ninjas in Pyjamas au sujet de Søren « Bjergsen » Bjerg. Les propriétaires des NiP ont accordé le droit à ceux de TSM de parler directement à Bjergsen à propos d'une éventuelle acquisition du joueur. TSM et NiP ont négocié un accord de transfert, en résultat, Bjergsen a rejoint TSM. Durant la négociation, les propriétaires de NiP ont informé Bjergsen du fait que l'une des conditions de son transfert consistait à ce qu'il trouve un joueur pour remplir l'une des multiples places disponibles dans leur roster.
Bjergsen a ensuite directement approché un autre joueur professionnel dans une autre équipe des LCS, Lemondogs, sans consulter le manager de l'équipe. Il a proposé une somme significative à ce joueur afin qu'il quitte son équipe/passe un contrat pour rejoindre les NiP. Le joueur des Lemondogs a été intéressé par l'offre et a informé son équipe de son désir de partir, ce qui a finalement provoqué son départ et celui de deux autres coéquipiers, quittant l'organisation pour rejoindre NiP.
Nick Allen
Competition Ruling: Bjergsen fined for violation of LCS Rule 10.2.12 - No Poaching or Tampering. Read more here: http://t.co/wbvdR33jzx
— Nick Allen (@RiotNickAllen) 24 Janvier 2014
@ggCMonteCristo Would disagree that $2k is nothing.
— Nick Allen (@RiotNickAllen) 24 Janvier 2014
Modifié le 17/04/2019 à 14:31
Magnifique la concurrence tellement libre. Donc le manager peut dire non tu parles pas à mon joueur et puis voilà ?
Vla le sport.
Modifié le 17/04/2019 à 14:31
Modifié le 17/04/2019 à 14:31
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Modifié le 17/04/2019 à 14:31
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Modifié le 17/04/2019 à 14:31
"La concurrence déloyale peut se manifester par l'utilisation de moyens très variés tels que :
[...]
- la désorganisation de l'entreprise notamment par la débauche du personnel "
Modifié le 17/04/2019 à 14:31
Or le droit français c'est sur le sol Français. Mais la concurrence internationale et E.U ne sont pas régi par ces lois là.
H.S (Ca sert les cours de Droit *-*).
Sinon effectivement c'est dans le droit de Riot de mettre l'amende mais si c'est pour mettre 2000 euros je vois pas trop a quoi ça sert.
Modifié le 17/04/2019 à 14:31
Dans mon deuxième commentaire je te donnais un exemple de la loi française pour répondre à ton commentaire précédent "Sinon oui tu peux débaucher des gens de d'autres entreprises mais les contrats de travail stipulent seulement en général que tu n'as pas le droit de dévoiler certaines choses confidentielles concernant l'activité si je dis pas faux *-*". Donc pour dire : non tu ne peux pas débaucher les employés d'autres entreprises comme tu le veux.
Modifié le 17/04/2019 à 14:31
Combien de millions d'euros la France paye en amende car elle ne retranscrit pas les lois européens en droit français ?
Il le dit ça aussi tes cours de droit ?
Modifié le 17/04/2019 à 14:31
Vous êtes naïfs ou simplement ignorants.
Modifié le 17/04/2019 à 14:31
Mais bon comme tu le sais les gens préfèrent payer les amendes que de respect les lois car elles sont gagnantes quoi qu'il arrive. donc je pense pas que c'est avec une amende de 2000 euros que tu risques de faire changer les choses.
# 12 Donc ton commentaire vaut aussi pour l'argument de du #11. Et comme tu peux le voir même les équipes de lol osef de la loi si au bout de compte ça leur profite.
Modifié le 17/04/2019 à 14:31
Bien sur que si la débauche est autoriser dans le monde du travail.
Du moment que tu déclare et que tu respecte les clauses tous est permis, ou presque.
Et petite info ça vous permet même de négocier vos contrats a la hausse > donc votre salaire :O